Услуга кадрового учета и расчета зарплатыБизнес 

Услуга кадрового учета и расчета зарплаты от компании «Ажур»

Ведение бухгалтерских и налоговых учетов, а также подготовка и оформление отчетностей по ним считается крайне сложной составляющей для любого вида бизнеса. Какая-либо ошибка или неточность может привести к штрафу или прекращению деятельности, поэтому важно учитывать все нюансы.

Услуга кадрового учета и расчета зарплаты

Расчеты по заработной плате для работников – один из самых сложных, но обязательных типов деятельности для бухгалтера. Чтобы грамотно выполнить подсчет выплат и отчислений для сотрудников, нужно произвести целый ряд различных работ, начиная от расчета по начислению льгот и заканчивая надбавками за переработку.

Подобная деятельность не под силу обычному кадровому сотруднику. Здесь важен опыт и знания ТК РФ. Чтобы решить эту проблему, можно взять бухгалтера в штат или обратиться к специалистам профильной компании.

Свои услуги в области юридической поддержки предлагает консалтинговая компания «Ажур». Ознакомиться с основными условиями, отзывами клиентов и расценками можно на официальном сайте – http://ajur.biz.

Почему это выгодно?

В первую очередь, это экономия средств на зарплате бухгалтера. Ведь нет необходимости в приеме работника в штат, обустройстве рабочего кабинета, закупке аппаратуры и т.д. Если в штате уже есть бухгалтер, он может попросту не успеть справиться со всеми бумагами, что вполне возможно, когда речь идет о годовых или квартальных отчетах.

Также можно отметить, что в случае с обращением в компанию можно не переживать о квалификации сотрудников. Как правило, такие организации переживают за свою репутацию, поэтому к работе подходят тщательно, а все действия остаются конфиденциальными. Кроме того, вся ответственность за какие-либо ошибки полностью возлагается на плечи фирмы-исполнителя, а не клиента.

В аутсорсинг расчета зарплаты входят:

  • начисления отпускных или больничных, согласно Трудовому кодексу;
  • расчеты по з/п, отчислениям и выплатам налогов доходов физлиц, страховым взносам и прочее.

Что предлагает выполнить компания «Ажур»:

  1. Провести подготовку платежных и расчетных ведомостей.
  2. Заняться вопросом табелей учета.
  3. Подготовить и оформить поручения по выплате зарплаты и налога.
  4. Провести аудит.
  5. Выполнить подготовку по годовому и квартальному отчету.

Цена таких услуг у каждой фирмы отличается и зависит от сложности, но в итоге компания-наниматель все равно экономит, в сравнении с расширением штата работников. При комплексном подходе или в случае, когда дело касается постоянного клиента, – могут предлагаться скидки на определенные услуги.

Related posts

Leave a Comment